事业单位改革是行政管理体制改革的重要组成部分，沂源县编办按照中央、省、市部署，突出“三个意识”，扎实推进事业单位改革。
一是突出政治意识，提高站位。沂源县编办紧紧围绕党的十九大报告“深化事业单位改革，强化公益属性，推进政事分开、事企分开、管办分离”的精神，全面结合党和国家机构改革，对全县461家事业单位领导职数进行梳理规范、86家承担行政职能的事业单位进行梳理摸底、3家“扎口管理”的从事生产经营类事业单位“回头看”、10272名事业人员进行实名制信息维护，顺应大势，积极稳妥地推进事业单位改革工作。
二是突出大局意识，提升速度。沂源县编办联合县委组织部、宣传部、财政局、人社局等部门全面学习上级文件精神，结合县域实际，模拟起草了《2018年沂源加快推进事业单位改革重点任务分工》、《2018年沂源县加快推进事业单位改革重点任务分解表》，涵盖17大项40小项改革任务，夯实县委组织部等8家牵头部门责任，逐项明确责任单位、改革路径、主要成果及出台时间，做到上下一致，全力推进，为事业单位改革绘制路线图。
三是突出节点意识，提升效率。为推动改革逐项落实到位，沂源县编办狠抓时间节点，以时间为轴，制定了完成时间表，建立了工作台账，明确了责任人，实行销号管理，狠抓落实，顺利实现各项目标任务，让事业单位回归公益属性。截至目前，事业单位法人治理结构已完成3家、实名制信息系统维护已完成53家事业单位2800余人、1家从事生产经营活动的事业单位县政府招待所正在转企改制，涉改人员31人。